[転職体験記2]スバルITクリエーションズの面接を受けてみた!

こんにちは。KOUKIです。

先日、株式会社スバルITクリエーションズの面接を受けてきました。

本記事では、面接を受けて感じた所感について書きます。

転職活動を検討されている方の参考になれば嬉しいです。

面接予定の会社さんについては、こちらを見てください。

スバルITクリエーションズとは

スバルITクリエーションズの説明を簡単にしておくと、スバルの100%子会社で、スバルのシステム開発を担っています。

スバルから仕事を受注しており、かなり安定している会社さんです。

得意分野は業務系開発で、JavaやVB.netを使ったシステム開発を得意としています。

結論

結論からお伝えすると１次面接落ちしました！

お世話になっております。
スバルITクリエーションズ　採用担当でございます。

先日はお忙しい中、弊社採用面接にお越しいただきまして、誠にありがとうございました。
面接の結果、社内で慎重に検討致しましたところ、誠に残念ながら、本選考においてはお見送りという結果になりました。
面談のお時間もいただいた中、誠に申し訳ございません。

限られた採用枠に対して多数のご応募をいただいており、慎重に選考を進め、判断させていただいた結果でございます。
誠に恐縮ではございますが、何卒ご理解をいただけますと幸いです。

末筆ですが、今後一層のご活躍をお祈り申し上げます。

不躾ながらメールでのご通知となりますことをご容赦いただきたく存じます。

この度は誠にありがとうございました。


株式会社スバルITクリエーションズ　採用担当

「限られた採用枠に対して多数のご応募をいただいており、慎重に選考を進め、判断させていただいた結果でございます。」ということです。

どうなんでしょうね。こういう回答。

「スキル不足のため」とか「求めている人材と違った」など、明確な理由があるなら納得感があるのですが、「多数の応募があったため」と言われても困ります。

落ちた理由を分析して、次に繋げることができませんよね？

「スバルITクリエーションズ」は、私にとってはビミョーな会社さんでした^^;

この会社に向いている人

この会社さんに向いている人は、こんな感じの人です。

・ 一次受けの立場で仕事をしたい人
・ 手を動かすことよりもマネージメントしたい人
・ 安定感を求めている人

この会社に向いていない人

この会社さんに向いていない人は、こんな感じの人です。

・ Web系の開発をしたい人
・ 最先端技術を使った仕事をしたい人
・ 開発を中心とした仕事をしたい人
・ 業務系の開発に興味がない人

1次面接で聞かれたこと

1次面接は、40分くらいで終了しました。

面接官は2人で、次のことを聞かれました。

・ 自己紹介
・ 会社でやりたいこと、どんな開発がしたいか
・ 業務経歴について、細々としたこと
・ 学生時代、部活動をやっていたか
・ 何か質問があるか

KOUKI

中途採用面接なのに、部活動に入ってたかどうかって…

この会社さん、事業説明をしないところもいけてなかったですね。

「〇〇業務をやっていて、こういう人材を求めている」とか「我が社に入ったら〇〇ができるからキャリアアップに繋がる」など求職者が「この会社に入りたい」と思わせるアピールがなかったです。

企業が求職者を選ぶ権利がある様に、求職者も企業を選ぶ権利があります。

こんな当たり前のことを理解できていない面接官は、意外に多いのが現状です^^;

面接を受けてみて、私にとっては少なくとも「この企業に入りたいな」とは思えませんでした。

転職エージェント

リクルートエージェントから申し込みました。

おわりに

今回の反省点は、「転職先の事業をよく理解する」です。

私は、Web系かつ、クラウドを活用したBtoC向けの開発に携わりたいと思っています。

その点で言えば、業務系開発をメインにしているスバルITクリエーションズは、受けるべきではありませんでした。

前回の反省点を踏まえて、次の転職活動に活かしていきたいと思います。

それでは、また!

<反省点まとめ>
1. 応募先企業の平均年収を調べるべき
2. 職務経歴を事前に振り返るべき
3. 転職先の事業をよく理解するべき